5 Fakta Unik Kaizen, Prinsip yang Bikin Kamu Lebih Efisien
Kerja efektif dan efisien sama dengan bye-bye lembur!
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Muncul di Jepang, prinsip kaizen bertujuan menyelesaikan masalah dari akarnya dan melakukan perbaikan skala kecil namun konsisten dalam aktivitas sehari-hari, khususnya dalam pekerjaan. Di dunia kerja termasuk di Indonesia, kaizen mulai banyak digunakan perusahaan-perusahaan guna mencapai efektifitas dan efisiensi kerja.
Banyak hal-hal menarik bahkan unik dalam kaizen, di mana beberapa hal tersebut sebagian mungkin tidak biasa dilakukan oleh masyarakat Indonesia. Berikut beberapa fakta unik yang bisa kita temukan saat menerapkan kaizen. Penasaran?
1. Menemukan masalah walaupun (dirasa) tidak ada masalah
Hal pertama yang dilakukan dalam penerapan kaizen adalah menemukan masalah. Karena sifatnya melakukan perbaikan secara terus menerus, maka individu atau tim harus melakukan perbaikan dari proses kerja yang biasa atau rutin dilakukan.
Namun saat sudah nyaman dengan proses atau alur kerja yang biasa dilakukan, maka kita merasa tidak ada masalah. Padahal bila kita jabarkan satu persatu, pasti dari alur atau proses kerja yang biasa kita lakukan memiliki banyak proses yang bisa kita perbaiki atau bahkan hilangkan.
Baca Juga: 5 Kemampuan yang Membuatmu Bertahan di Masa-masa Sulit
Baca Juga: Lakukan 6 Self-regulation Ini untuk Menghalau Emosi Negatif
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.