Penting untuk kamu tahu bahwa terkadang informasi tentang lowongan pekerjaan tidak selalu diumumkan atau diiklankan. Bisa saja perusahaan yang kamu incar membutuhkan lowongan, tetapi mereka sengaja tidak membagikan itu ke luar. Pihak perusahaan bisa saja lebih mengutamakan jaringan yang dekat dengan mereka atau justru orang-orang yang berjejaring digital dengan mereka.
Tidak dapat dimungkiri beberapa perusahaan bisa lebih mempercayai rekomendasi dari lingkup terdekat mereka. Perusahaan akan merekrut orang eksternal jika memang orang itu dapat dipercaya melalui kredibelitas, skill, dan aspek lainnya. Hal ini bukan suatu hambatan, tetapi tantangan yang harus dihadapi para pencari kerja. Kamu bisa saja mendapatkan pekerjaan dengan tujuh cara ini tanpa harus menunggu info loker yang terkadang tidak diumumkan itu.